|
VIII.
Порядок увольнения с военной службы
Статья
34.
Порядок увольнения военнослужащих с военной
службы и исключения их из списков личного
состава воинской части
4.
Военнослужащий, проходящий военную службу по
контракту, может быть досрочно уволен с военной
службы:
а)
в связи с организационно-штатными мероприятиями
(подпункт
"а" пункта 2 статьи 51
Федерального закона) и при отсутствии других
оснований для увольнения:
при
сокращении занимаемой им воинской должности (должности),
в том числе при ликвидации (расформировании,
реорганизации) воинских частей, органов или
организаций, и отсутствии его согласия с
назначением на другую воинскую должность (должность);
при
нахождении в распоряжении командира (начальника)
свыше сроков, установленных
пунктом
4 статьи 42
Федерального закона и настоящим Положением, и
отсутствии его согласия с назначением на другую
воинскую должность (должность);
8. Увольнение с военной
службы производится:
в)
других военнослужащих - должностными лицами в
соответствии с правами, предоставляемыми им по
назначению военнослужащих на воинские должности.
Досрочное
увольнение младших офицеров производится
главнокомандующим видом Вооруженных Сил
Российской Федерации, командующим войсками
военного округа, должностными лицами им равными
и выше.
12.
Увольнение военнослужащего с военной службы по
основаниям, когда его согласие на увольнение или
назначение на новую воинскую должность не
предусматривается, производится командованием
без рапорта военнослужащего.
Увольнение
с военной службы по другим основаниям
производится на основании рапорта
военнослужащего и, если это необходимо, других
документов.
14.
Перед представлением военнослужащего,
проходящего военную службу по контракту, к
увольнению с военной службы:
а)
уточняются данные о прохождении им военной
службы, при необходимости документально
подтверждаются периоды его службы, подлежащие
зачету в выслугу лет в календарном исчислении и
отдельно на льготных условиях, и в соответствии с
законодательством Российской Федерации
исчисляется выслуга лет. Об исчисленной выслуге
лет объявляется военнослужащему. Возражения
военнослужащего по исчислению выслуги лет
рассматриваются командиром (начальником), и до
представления военнослужащего к увольнению с
военной службы по ним принимаются решения;
б) с ним проводится
индивидуальная беседа, как правило, командиром
воинской части. Содержание проведенной беседы
отражается в листе беседы. Лист беседы
подписывается военнослужащим, увольняемым с
военной службы, а также должностным лицом,
проводившим беседу, и приобщается к личному делу
военнослужащего.
16.
Военнослужащий, уволенный с военной службы, на
день исключения из списков личного состава
воинской части должен быть полностью обеспечен
установленным денежным довольствием,
продовольственным и вещевым обеспечением. До
проведения с военнослужащим всех необходимых
расчетов он из списков личного состава воинской
части без его согласия не исключается. 17. Военнослужащий, общая продолжительность военной службы которого составляет 10 лет и более, нуждающийся в улучшении жилищных условий по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, без его согласия не может быть уволен с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления ему жилого помещения по нормам жилищного законодательства. При желании указанных военнослужащих получить жилые помещения не по месту дислокации воинской части они увольняются с военной службы и обеспечиваются жилыми помещениями в соответствии с законодательством Российской Федерации.
См. полный текст, архив |